Faster Forward Academy – Vivez l’Expérience R8 en English Coaching English Coach Les Mieux Notés 4.95/5 MCF★ sur MonCompteformation en 2025
Faster Forward Academy • « EnglishCoach.fr accompagne les entreprises comme partenaire de performance en communication professionnelle et exécutive en anglais. »
Faster Forward Academy
L’expérience de coaching en anglais pour dirigeants, managers et profils à forts enjeux
La plupart des professionnels arrivent avec une attente légitime :
améliorer leur anglais, gagner en fluidité, se sentir plus à l’aise.
C’est une attente raisonnable. C’est l’équivalent d’une Audi A3 :
fiable, efficace, conforme à ce que l’on imagine d’un “bon coaching”.
Faster Forward Academy commence exactement là — puis change de registre.
Ce que beaucoup découvrent, parfois sans l’avoir consciemment formulé,
ressemble davantage au moment où l’on vous confie, sans l’avoir explicitement demandé,
les clés d’une Audi R8.
Même route. Même destination. Mais une expérience radicalement différente.
- Confiance & sécurité (non-natifs)
- Leadership • Autorité • Impact réel
- Visioconférence & formats hybrides
Vous cherchez une solution “formation entreprise” ou “executive” ?
Faster Forward Academy est notre niveau premium (identité, présence, autorité).
Pour des besoins équipes/managers :
programmes entreprise.
Pour enjeux direction/leadership :
Executive Performance Communication.
Pour une approche localisée Paris/IDF :
Paris & Île-de-France.
Quand “mieux parler anglais” n’est plus le vrai sujet
Faster Forward Academy n’a pas été créée pour “enseigner l’anglais”.
Il existe déjà d’excellentes solutions pour cela :
cours structurés, Business English, plateformes digitales, certifications.
Ces solutions sont pertinentes tant que l’anglais reste un outil secondaire.
Mais à partir d’un certain niveau de responsabilité, l’anglais cesse d’être un simple outil.
Il devient la langue de la décision, de l’influence et de la crédibilité.
À ce stade, la question n’est plus :
« Est-ce que je parle correctement ? »
mais :
« Suis-je perçu en anglais à la hauteur de ma réelle compétence ? »
Faster Forward Academy s’adresse précisément à cette bascule :
lorsque les approches standards fonctionnent “sur le papier”,
mais qu’en réunion, en négociation et en pitch, quelque chose résiste.
Le paradoxe des professionnels non-natifs
Les profils que nous accompagnons ne sont pas “mauvais en anglais”.
Ils sont compétents, expérimentés, souvent très solides techniquement.
Ils comprennent, répondent, travaillent en anglais.
Et pourtant, dans les moments clés — réunions stratégiques, comités, négociations sensibles,
pitches, discussions à forte valeur — leur impact diminue.
- Ils traduisent au lieu de penser directement
- Ils hésitent avant d’intervenir
- Ils prennent moins de place qu’en français
- Ils atténuent leurs positions
- Ils sur-expliquent pour sécuriser
Ce phénomène est humain. Il n’a rien à voir avec l’intelligence.
Il est lié à la charge cognitive et émotionnelle : une partie de l’attention est captée par la langue,
ce qui réduit la présence et l’autorité perçue.
C’est aussi pour cela que beaucoup de demandes entreprises “business english”
finissent par plafonner : elles travaillent la langue, mais pas la performance en situation.
Si votre besoin est collectif (équipes/managers), voyez aussi :
formation entreprise orientée performance.
Ce qui se joue réellement
- Perte de spontanéité
- Perte de rythme
- Perte de présence
- Perte d’autorité perçue
- Décalage entre compétence réelle et image projetée
Pour un enjeu de direction / influence, explorez :
Executive Performance Communication.
Pourquoi ce n’est pas un problème linguistique (et ce que cela coûte)
Les approches classiques répondent souvent à ce paradoxe par “plus d’anglais” :
plus de vocabulaire, plus de règles, plus de pratique, plus de corrections.
À un certain niveau, le problème n’est plus quantitatif : il devient qualitatif et identitaire.
Quand la langue capte une partie de votre attention, vous perdez la capacité à réagir vite,
cadrer une discussion, poser une décision, assumer une position forte,
et laisser émerger votre personnalité.
Le résultat n’est pas une “mauvaise communication”.
C’est une communication en dessous du potentiel réel.
Coût invisible : réunions plus longues et moins tranchées, décisions retardées,
influence affaiblie face aux natifs plus rapides, négociations moins favorables,
opportunités manquées. À l’échelle d’une organisation, cela se traduit en lenteur
d’exécution et perte de valeur.
Le véritable objectif : retrouver votre identité en anglais
Faster Forward Academy ne cherche pas à vous transformer en quelqu’un d’autre.
Bien au contraire.
Le travail consiste à vous permettre de devenir
pleinement vous-même en anglais.
Beaucoup de professionnels non-natifs décrivent une sensation très précise :
en français (ou dans leur langue maternelle), ils sont clairs, rapides,
parfois directs, parfois subtils, capables de nuancer, de cadrer,
de décider et d’assumer.
En anglais, cette palette se réduit.
Le discours devient plus prudent.
L’énergie baisse.
La personnalité s’efface partiellement.
Faster Forward Academy travaille à restaurer :
- votre voix (au sens propre et figuré)
- votre courage à prendre position
- votre audace sans agressivité
- votre précision sans rigidité
- votre capacité à rester présent dans l’échange
L’objectif n’est pas la performance linguistique.
L’objectif est la congruence :
aligner ce que vous pensez, ce que vous êtes
et ce que vous exprimez — y compris en anglais.
L’“English Skin” : habiter l’anglais sans effort
Nous utilisons souvent l’expression English Skin
pour décrire le moment où l’anglais cesse d’être une couche extérieure
(technique, contrôlée, surveillée)
et devient une “peau” dans laquelle vous êtes à l’aise.
Cela ne signifie pas parler parfaitement.
Cela signifie :
- ne plus sortir mentalement de la conversation
- oser reformuler au lieu de se bloquer
- accepter l’imperfection sans perdre l’autorité
- garder votre énergie et votre présence
C’est à ce moment-là que beaucoup de clients décrivent
un changement profond :
ils cessent de “gérer l’anglais”
et recommencent à penser, décider et influencer.
Ce que cela change concrètement
- plus de fluidité décisionnelle
- plus d’impact sans forcer
- plus de cohérence personnelle
- plus de crédibilité perçue
- moins de fatigue mentale
Comment nous travaillons : des méthodes orientées situation réelle
Faster Forward Academy repose sur un principe simple :
travailler là où l’enjeu est réel,
pas dans des exercices artificiels.
Real-Time Pitch Parties
Simulations en direct de pitches,
présentations, Q&A et objections.
Ajustements immédiats, sans filtre.
Storytelling dynamique
Structurer vos messages pour créer
compréhension, tension et décision,
sans réciter un script.
Timing, tempo & silences
Le leadership s’entend.
Nous travaillons le rythme, les pauses,
la vitesse et l’intonation.
Prononciation stratégique
Non pas pour “sonner natif”,
mais pour renforcer l’intelligibilité
et la valeur perçue.
Présence avant perfection
Apprendre à rester dans l’échange,
même quand la phrase n’est pas parfaite.
Solutions émergentes
Vous ne recevez pas des réponses.
Vous développez votre capacité
à trouver vos propres solutions.
Situations business où Faster Forward Academy fait la différence
- réunions de direction et comités internationaux
- négociations commerciales ou stratégiques
- pitches investisseurs et clients
- présentations à fort enjeu
- feedback managérial délicat
- leadership informel et influence transversale
L’accompagnement se fait principalement par
visioconférence,
ce qui permet une grande flexibilité,
une régularité dans le travail
et un lien direct avec votre réalité professionnelle.
Formats d’accompagnement
- coaching hebdomadaire
- parcours structuré long terme
- formats intensifs ciblés
- interventions urgentes (pitch / négociation)
À qui Faster Forward Academy s’adresse (et à qui non)
Ce n’est pas pour
- les formations d’anglais général
- les cours horaires à bas coût
- la simple conversation sans enjeu
- les personnes qui évitent la confrontation réelle
C’est conçu pour
- dirigeants et managers
- profils exposés à l’international
- professionnels non-natifs sous pression
- personnes prêtes à un changement identitaire
Faster Forward Academy dans l’écosystème EnglishCoach.fr
Faster Forward Academy représente le niveau premium
du coaching individuel et de la performance identitaire.
Pour des besoins collectifs et managériaux :
Formation entreprise – communication & performance en anglais
.
Pour des enjeux de direction, d’influence et de leadership :
Executive & Business Performance Communication in English
.
Pour une approche locale orientée entreprises et dirigeants :
Paris & Île-de-France
.
Entrer dans Faster Forward Academy
L’entrée se fait par échange confidentiel.
L’objectif n’est pas de “vendre des heures”,
mais de vérifier l’alignement entre vos enjeux
et la nature du travail proposé.
Échange direct • Confidentiel • Sans engagement