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🌍 Que vous soyez débutant ou avancé, notre test d’anglais en ligne gratuit vous permet d’évaluer rapidement vos compétences en compréhension écrite et orale.

🎯 Pourquoi tester votre niveau d’anglais ?

La transformation de votre anglais, de A à Z, commence par un test pour :

• 📍 Identifier votre niveau actuel.
• 🎯 Définir où vous souhaitez aller.
• 🚀 Comprendre vos limites et exprimer ce que vous désirez, pour mieux vous dépasser.

Formulez vos désirs et passez à l’action pour atteindre un anglais fluide, compétent, professionnel et joyeux !

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La prochaine étape consiste à progresser avec :

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📊 À quoi correspondent les niveaux A1, A2, B1, B2, C1, C2 ?

Le Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues (CECRL) classe les niveaux d’anglais :

• A1 (Débutant) : Compréhension basique, échanges simples.
• A2 (Élémentaire) : Capacité à exprimer des idées simples.
• B1 (Intermédiaire) : Bonne compréhension des sujets familiers.
• B2 (Avancé) : Argumentation et compréhension approfondie.
• C1 (Expérimenté) : Communication fluide et naturelle.
• C2 (Maîtrise) : Niveau bilingue, proche d’un locuteur natif.

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Votre consultation Zoom se fait avec un coach qualifié qui vous aide à :

• ✅ Identifier vos forces et vos axes d’amélioration.
• 📌 Fixer des objectifs clairs pour votre formation.
• 🚀 Construire un plan d’apprentissage personnalisé avec nos coachs dédiés.

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Des formations courtes et efficaces, ou plus longues et approfondies (20h à 60h sur 12 mois), sans jamais sacrifier la relation humaine

Les formats courts de 15 à 30 minutes, souvent appelés microlearning, sont idéaux pour enrichir votre vocabulaire,
consolider des structures grammaticales complexes ou vous entraîner à l’oral pour des situations ciblées : présentations, entretiens, pitchs, etc.

Mais aussi efficaces soient-ils, ces formats très riches en contenu ne suffisent pas à créer la relation essentielle avec votre coach.

Chez EnglishCoach, nous faisons les deux !

Nous proposons une approche hybride : un apprentissage flexible pour les personnes occupées, et un vrai lien humain pour ceux qui veulent aller plus loin.

• ✅ Vous travaillez pour votre coach… mais surtout pour vous-même, à votre rythme, dans votre temps personnel.
• ✅ Puis vous retrouvez votre coach en visioconférence, dans des séances vivantes et immersives.

Ces rendez-vous vous permettent de :

• Développer vos automatismes à l’oral
• Travailler sur vos points faibles en grammaire
• Préparer vos interventions professionnelles (pitchs, réunions, présentations)
• Ou tout simplement progresser en échangeant avec plaisir

Une pédagogie exigeante mais bienveillante, pensée pour les personnes motivées.

Le véritable moteur d’un coaching à impact, c’est une complicité relationnelle forte, nourrie par un coaching personnel très ciblé. Difficile d’adapter la formation et bien cibler vos besoins si nous ne prenons pas le temps de se connaître mutuellement. Cette complicité alimente la fluidité et l’efficacité dans la relation coach-coaché.

« Engagez-vous une à deux heures par semaine, investissez-vous dans une vraie relation avec votre coach… et vous verrez des résultats concrets même avec des formations courts dès 20 heures. Deux séances par semaine, c’est encore mieux pour l’oral : vous avez l’anglais en tête tous les trois jours. C’est notre pacte avec vous : implication, efficacité, transformation. »

— Richard, CEO & co-fondateur d’English Coach (EnglishCoach.fr), expert en coaching linguistique depuis 1996.

🧠 La progression ne repose pas seulement sur les méthodes — mais sur la relation humaine. Nos coachs sont là pour vous faire progresser dans la durée, pas juste vous évaluer.

Professionnel(le) débordé(e) ? Ce dont vous avez besoin : un coach déterminé, accessible, exigeant, qui vous aide à rester concentré(e) sur votre objectif.

🌟 Nos clients prennent de l’élan, débloquent leurs freins, et dépassent leurs attentes — car l’apprentissage devient naturel quand il se fait en lien avec une personne, pas seulement une méthode.

La manière dont nous cultivons la relation avec nos coachés transforme l’atmosphère d’apprentissage. Il ne s’agit plus simplement de réussir un test, mais de devenir une personne capable de diriger, de connecter et de réussir en anglais.

Quand il s’agit de coaching, nous travaillons avec les meilleurs — pas ceux qui brillent en ligne, mais ceux qui obtiennent de vrais résultats grâce à une relation humaine sincère, exigeante et motivante.

Et ce n’est pas un hasard si de nombreux clients reviennent pour un deuxième accompagnement — non pas parce qu’ils en ont besoin, mais parce qu’ils ont aimé la relation et adoré les résultats.

Nos coachs sont :

• Déterminés
• À l’écoute et accessibles
• Enthousiastes
• Doués pour faire progresser efficacement
• Focalisés sur vos objectifs professionnels

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On construit votre projet ensemble — avec votre futur coach.

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